工程安装公司工时统计小程序开发案例：从微信群报工到后台自动汇总

项目背景

常州一家做中央空调与通风管道安装的工程公司，长期有60多名安装工分散在钟楼区、新北区、武进区的七八个工地。原来的报工方式是：班组长每天下班前在微信群里发文字，谁来了、干了几小时全靠手打，有人图省事只写“老张今天一天”。月底会计把这几个群的聊天记录往上翻，一条条抄进Excel，两三天才能算完。工人对工时数有疑问时，群里翻不到原始记录，工资只能往后拖。

解决方案

常州飞傲软件科技有限公司先跟着两个班组跑了一周，把报工流程拆成“打卡—代报—确认—汇总”四步，然后开发了一套工时统计小程序（微信小程序端加管理后台）。工人用微信授权登录并绑定班组与工地，上工、收工各打一次卡，小程序用定位判断是否在工地范围内，超出范围会标红提示。班组长在自己手机上就能看到本组当天谁没打卡，临时叫来的零工可以代报；跨工地借调的，由项目负责人在后台把人员从A项目挂到B项目，工时不重复计算。第二天上午，工人打开小程序核对前一天工时，没问题点确认，有出入直接在记录上提交异议，班组长审批并留痕。后台按项目、班组、工种、日期自动汇总，一键导出Excel，直接拿去做工资核算。项目从需求梳理到上线约7周，先在两个工地试跑，再推到全部项目，2026年初又补了加班时段标记。

核心功能

• 定位打卡：工人到达工地后打开小程序打卡，系统记录时间与位置，不在范围内会提示异常，避免人没到先记工。
• 班组长代报：班组长在手机端给本组工人补录工时，处理临时调工和忘记打卡，补录记录带操作人姓名，谁改的查得到。
• 工人确认与异议：工人在小程序查看自己的工时明细，确认或提交异议，班组长在后台处理，处理过程留痕，月底不用再翻群。
• 人员借调管理：项目负责人把工人从一个工地调到另一个工地，小程序自动切换归属项目，同一时段不重复计工。
• 工时汇总导出：会计在后台按项目、班组、工种、日期筛选，导出Excel做工资表，也能查看单个工人当月明细。
• 异常提醒：连续两天未打卡、单日工时明显超出常规，后台会标出提醒，人事提前跟进核对。

交付价值

会计的月底统计从两三天缩到半天以内，抄错、漏抄聊天记录的情况基本消失。工人每天能看到自己的工时并确认，发工资前的争议明显减少。项目负责人第一次能看清每个工地实际投入了多少工时，排班和调人不再只凭感觉。这套工时统计小程序在常州几个工地上一直跑着，后续按班组反馈做了几处小调整。